Направления деятельности:

1. обеспечение реализации на территории города основных направлений государственной политики в области социально-трудовых отношений, развития системы социального партнёрства, повышения доходов населения города, оплаты труда, условий и охраны труда в пределах своих полномочий, а также полномочий, переданных органами государственной власти;

2. реализация комплекса мер, направленных на обеспечение требований трудового законодательства в части социально-трудовых отношений, оплаты труда, повышения уровня заработной платы, полноты и своевременности её выплаты;

3. обеспечение соблюдения системы регулирования отношений в сфере охраны труда между работодателем и работниками в городском округе «Город Белгород»;

4. организация работы по обеспечению функционирования системы управления охраной труда в администрации города.